Puheeksi ottamisen taito: Miten kohdata vaikeita asioita psykologisesti turvallisessa tilassa Johtajana tai henkilöstövastuussa toimivana saatat ajoittain kohdata tilanteita, joissa työntekijä tai kollega ei vaikuta voivan hyvin. Näissä tilanteissa on tärkeää osata ottaa asia puheeksi, jotta työyhteisö pysyy toimivana ja hyvinvoivana. Seuraavassa käsittelemme, miten voit nostaa vaikeita asioita käsittelyyn psykologisesti turvallisessa tilassa ja edistää avointa vuorovaikutusta. …

Miten herätellä työntekijöitä oman hyvinvoinnin pariin? Jokainen henkilöstöhallinnon parissa töitä tekevä tietää, että parhaiten hyvinvointinsa äärelle aktivoituvat ne, joilla on hyvinvointiasiat jo hyvässä balanssissa. He ovat innoissaan mukana työpaikan virkistäytymisissä ja koulutuksissa. Mutta entä ne työntekijät, joiden arki sakkaa väsymyksen, tyytymättömyyden tai jopa burnoutin ensioireiden alla? Näissä tilanteissa hyvinvointiin panostaminen tuntuu erityisen vaikealta. Moni saattaa …